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ChangeJourney™

Naviga le Svolte della Vita con ChangeJourney™

Requisiti:
  • Znalost anglického jazyka

date +420 222 553 101

A chi è destinato il corso

Ulteriori informazioni Porovnat s ostatními kurzy

Per chi è pensato questo corso?

Il corso ChangeJourney™ è pensato per individui e team pronti ad accogliere il cambiamento e a gestire efficacemente le transizioni nei loro ambienti professionali o personali. Che tu stia guidando un piccolo team, gestendo grandi cambiamenti organizzativi, o semplicemente cercando di migliorare le tue capacità di adattabilità, questo corso offre strategie pratiche e strumenti per navigare il cambiamento con sicurezza.

Questo corso è particolarmente vantaggioso per manager e leader che devono guidare i cambiamenti all'interno delle loro organizzazioni. Combina approfondimenti teorici con applicazioni pratiche, assicurando che i partecipanti possano implementare le strategie apprese immediatamente ed efficacemente. Per coloro che desiderano promuovere una cultura di agilità e resilienza, ChangeJourney™ offre una guida essenziale e supporto.

Pubblico di riferimento:

  • Leader aziendali ed esecutivi

  • Manager del cambiamento e consulenti

  • Professionisti HR e praticanti dello sviluppo organizzativo

  • Manager di progetto e leader di team

  • Chiunque sia interessato allo sviluppo personale e alla padronanza del cambiamento

  • Imprenditori che cercano di navigare trasformazioni aziendali

Cosa imparerai

Ulteriori informazioni
  • Strategie per gestire il cambiamento
  • Strumenti per una comunicazione efficace
  • Tecniche per coinvolgere gli stakeholder
  • Metodi per monitorare i progressi

Date

Valuta
Data
Luogo
Durata
Lingua
Prezzo senza IVA

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Desideri questo corso in forma individuale?

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Questo corso può essere organizzato su misura - sia come formazione individuale 1:1, sia per il tuo team.
Basta lasciarci un contatto e ti contatteremo con opzioni adattate alle tue esigenze.

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Ti contatteremo.

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Cronologia

Den 1

09:00 – 10:30 Úvod do ChangeJourney™
10:30 – 10:45 Pauza na kávu
10:45 – 12:00 The Change
  • 0 kolo: Vytvoření týmu pro změnu
  • 1 kolo: Spuštění "změny"
  • 2 kolo: Síly změny
12:00 – 13:00 Pauza na oběd
13:00 – 14:45 The Change
  • 3 kolo: Požadavky na změnu a návrh řešení
  • 4 kolo: Posouzení dopadů
14:45 – 15:00 Pauza na kávu
15:00 – 16:45 The Change
  • 5 kolo: Budování schopností
  • Poslední kolo: Operace
16:45 – 17:00 Opakování
  • Durata del blocco 45 min.
  • Ore di lezione 8
  • Rinfreschi Sì
  • Esame No

Během kurzu jsou na řadě praktických cvičení s vybranou case study vyzkoušeny postupy typické pro realizaci změn ve firmách. Tyto postupy zahrnují i what-if simulace událostí (intervence) typických pro nestabilní, turbulentní prostředí.


Během jednotlivých cvičení účastníci působí v přiřazených specifických rolích, typicky: Business Analyst, Change Management Expert, Customer, People Manager, End-User, atd.

Domande frequenti

Tutte le domande

Mai cambiato la gestione?

La gestione del cambiamento è il processo di pianificazione, implementazione e gestione del cambiamento in un'azienda o in un'organizzazione. È un approccio sistematico alla gestione del cambiamento in un'organizzazione per ridurre al minimo la resistenza dei dipendenti e massimizzare il successo e l'efficacia del cambiamento.

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Include termini consolidati e definizioni di migliaia di espressioni manageriali nei campi della gestione di progetti, programmi, portafogli, rischi, architettura aziendale, sicurezza e protezione dei dati personali.

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Padroneggia le strategie chiave per gestire e guidare efficacemente il cambiamento.

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