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AgileSHIFT Intro
Dai il via al cambiamento con l'introduzione a AgileSHIFT!
- Alespoň pasivní znalost anglického jazyka
Per chi è pensato questo corso?
Il corso introduttivo AgileSHIFT è destinato a individui e team che desiderano una comprensione introduttiva del framework AgileSHIFT. Questo corso è ideale per coloro che vogliono apprendere i concetti fondamentali e le pratiche di AgileSHIFT per facilitare il cambiamento trasformativo all'interno delle loro organizzazioni. Che tu sia nuovo alle metodologie Agile o che cerchi di espandere la tua conoscenza esistente, questo corso fornisce una base solida.
AgileSHIFT è particolarmente vantaggioso per le organizzazioni che stanno subendo cambiamenti rapidi e hanno la necessità di adattarsi alle richieste di mercato in evoluzione. Questo corso dota i partecipanti degli strumenti per promuovere una cultura di agilità e reattività, rendendolo adatto a una vasta gamma di ruoli professionali e settori industriali.
Pubblico di riferimento:
Project Manager e Team Leader
Responsabili del Cambiamento e Agenti del Cambiamento
Professionisti IT e Personale di Supporto
Manager operativi e Personale
Professionisti dello Sviluppo Organizzativo
Proprietari di Prodotti e Membri del Team di Sviluppo
Cosa imparerai
Ulteriori informazioni- Comprendere il framework AgileSHIFT
- Abbracciare il cambiamento organizzativo
- Potenziare la collaborazione di squadra
- Implementare pratiche agili nei progetti
Date
Pieno
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Cronologia
- Durata del blocco 90 minut
- Ore di lezione 3
- Rinfreschi Sì
- Esame No
V některých oborech je transformace nezbytná. Ale zároveň transformace nebývá jednoduchá. Proto vám ukážeme jak využít AgileSHIFT pro agilní řízení a nastartování úspěšné transformace.
Domande frequenti
Tutte le domandeChe cos'è AgileSHIFT?
AgileSHIFT è una metodologia rivoluzionaria che trasforma la vostra organizzazione da un approccio rigido e statico al lavoro a un mondo dinamico di agilità e flessibilità, ovvero una guida e un insieme di conoscenze agili per l'implementazione del cambiamento trasformazionale in quelle organizzazioni che vogliono essere meglio preparate a condizioni in continua evoluzione.
È stato progettato per essere applicato a tutta l'organizzazione, indipendentemente dal ruolo, dalla funzione o dall'anzianità. Dando all'intera organizzazione la possibilità di riconoscere e comprendere il valore e i benefici dell'agilità, e di capire dove e come adottarla, l'organizzazione può iniziare a trasformarsi.
Qual è la differenza tra AgileSHIFT, Scrum e PRINCE2 Agile?
SCRUM è uno dei metodi per gestire il cambiamento agile in un'organizzazione (ad esempio, la riprogettazione di un sito web, un nuovo sistema informativo, ecc. SCRUM può essere utilizzato da solo o come parte di un progetto agile, ad esempio in combinazione con PRINCE2 Agile.
AgileSHIFT™ non riguarda un cambiamento specifico, ma un cambiamento globale dell'intera organizzazione, della sua cultura e del suo approccio per avere successo in un ambiente che cambia dinamicamente. Inoltre, AgileSHIFT™ non vede questo cambiamento come un progetto limitato nel tempo, ma piuttosto come un processo continuo.
La missione principale di PRINCE2 Agile è aiutare i professionisti a gestire i singoli progetti e a combinare con successo le migliori pratiche di gestione dei progetti con approcci agili come SCRUM o Kanban. Pertanto, PRINCE2 Agile è pensato direttamente per i project manager e i membri dei team di progetto.
AgileSHIFT consiste in un cambiamento globale di atteggiamento e cultura in tutta l'organizzazione. E questo cambiamento non riguarda solo una serie di passi iniziali. Si tratta di un processo a lungo termine motivato dal miglioramento continuo.
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- Otevřeno Po–Pá, od 9:00 do 17:00
